ETHIQUE ET VALEURS

L’éthique et les valeurs donnent un sens à nos actions et comportements individuels. Le partage de celles-ci transforme l’addition d’individualités en une collectivité.

Notre éthique manifeste notre engagement vis-à-vis de nos partenaires : clients, salariés, actionnaires, collectivités…

Ce sont les salariés d’INEO qui ont choisis les quatre valeurs communes qui constituent le socle de leur action et de leur comportement.

L’ENTHOUSIASME est une valeur d’ouverture. C’est également le moteur de l’innovation, du désir de se dépasser, de faire progresser l’équipe. Mais cette ouverture se partage aussi avec le client et ses partenaires dans un esprit de co-innovation

La SOLIDARITE est l’expression de notre cohésion interne, de notre capacité à jouer en équipe. Elle permet de faire vivre notre intelligence collective, de développer une écoute constructive.

L’EXIGENCE est la volonté d’améliorer notre professionnalisme de façon constante, de faire progresser les hommes et les femmes de l’entreprise, de toujours rechercher le meilleur service pour nos clients

Le RESPECT est le lien de toutes nos valeurs. C’est le fondement incontournable de la relation de confiance qui conditionne nos relations internes et les relations que nous avons avec nos clients, nos partenaires, fournisseurs, avec la collectivité.
 
Ces valeurs se traduisent par un comportement responsable et citoyen dont la base est l’adhésion d’INEO à la charte d’éthique du groupe GDF SUEZ et aux valeurs de ce dernier : Exigence, Engagement, Audace et Cohésion.